1.公布招聘信息
通過(guò)軍隊(duì)人才網(wǎng)統(tǒng)一向社會(huì)公開發(fā)布軍隊(duì)文職人員招聘信息。
2.報(bào)名及初審
報(bào)考人員根據(jù)公布的招聘信息,通過(guò)軍隊(duì)人才網(wǎng)報(bào)名,按照?qǐng)?bào)名流程及要求如實(shí)填寫個(gè)人信息,選擇招聘崗位和考試地點(diǎn)。初審?fù)ㄟ^(guò)后,應(yīng)聘人員網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)并打印出報(bào)名回執(zhí)方為有效報(bào)名。
3.參加招聘考試
全軍統(tǒng)一考試內(nèi)容包括公共科目和專業(yè)科目,主要考核綜合素質(zhì)和專業(yè)基礎(chǔ)。報(bào)考人員準(zhǔn)考證需通過(guò)軍隊(duì)人才網(wǎng)打印,憑本人準(zhǔn)考證和居民身份證在指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加全軍統(tǒng)一考試??荚嚧缶V可登錄軍隊(duì)人才網(wǎng)瀏覽。
4.確定入圍人員名單
按照規(guī)定比例,根據(jù)全軍統(tǒng)一考試成績(jī)劃定合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的再按照考試成績(jī)由高到低確定入圍人員名單。
5.面試和體檢
對(duì)考試入圍人員的基本情況、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)資質(zhì)、工作經(jīng)歷、準(zhǔn)考證等原件或者證明材料進(jìn)行復(fù)審,合格的方可參加面試和體檢。體檢在軍隊(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,費(fèi)用由聘用單位承擔(dān)。
6.確定預(yù)選對(duì)象
按照計(jì)劃招考人數(shù)1:1.2的比例,根據(jù)總成績(jī)由高到低確定預(yù)選對(duì)象,并及時(shí)告知本人面試成績(jī)。其中,面試成績(jī)低于60分或者體檢不合格的,不得作為預(yù)選對(duì)象。
7.政治考核和綜合考察
預(yù)選對(duì)象確定后,由聘用單位組織進(jìn)行政治考核和綜合考察。政治考核主要考察政治面貌、宗教信仰、遵紀(jì)守法以及主要社會(huì)關(guān)系等情況;綜合考察主要考察現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
8.確定擬錄用對(duì)象
根據(jù)政治考核和綜合考察情況,按照總成績(jī)排名等額確定擬錄用對(duì)象,在軍隊(duì)人才網(wǎng)公示。
9.辦理錄用審批手續(xù)
公示無(wú)異議或者反映問(wèn)題不影響錄用的人選,由大單位政治工作部門審批。新錄用人員通過(guò)審批后,按規(guī)定簽訂聘用合同并通知到崗工作。新錄用人員實(shí)行試用期,時(shí)間為6個(gè)月(含崗前培訓(xùn)),崗前培訓(xùn)、試用期考核、復(fù)審不合格的,取消錄用資格。