中建交通建設(shè)集團(tuán)有限公司招聘公告
中建交通建設(shè)集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱“中建交通”），由《財(cái)富》世界500強(qiáng)第18名、全球排名首位的投資建設(shè)集團(tuán)——中國建筑股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“中國建筑”）整合交通基礎(chǔ)設(shè)施核心資源于2012年7月組建成立，總部位于北京。
作為中國建筑最重要的基礎(chǔ)設(shè)施骨干企業(yè)之一，中建交通深耕工程承包和投資兩大領(lǐng)域，聚焦公路、市政、軌道交通、鐵路、大型群體住宅、辦公商業(yè)建筑和工業(yè)廠房等細(xì)分市場(chǎng)，積極開拓水資源和環(huán)保、機(jī)場(chǎng)建設(shè)以及新基建領(lǐng)域業(yè)務(wù)。
中建交通是中國建筑系統(tǒng)內(nèi)以大交通為主要業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)設(shè)施專業(yè)化骨干經(jīng)營平臺(tái)、中國建筑主要的大交通事業(yè)并購平臺(tái)、中國建筑開拓市政、公路、鐵路市場(chǎng)配置高端技術(shù)裝備和吸引高端人才的資源整合平臺(tái)，我們作為中建系統(tǒng)內(nèi)急速成長型企業(yè)，致力成為中國建筑大交通事業(yè)的第一品牌。
現(xiàn)因企業(yè)發(fā)展需要，中建交通面向中建系統(tǒng)內(nèi)部公開招聘，現(xiàn)將招聘具體事宜公布如下：
一、招聘職位、招聘人數(shù)及要求
1.職位：子企業(yè)副總經(jīng)理（履約）
2.招聘名稱人數(shù)：若干
3.工作地域：全國
二、招聘基本條件
1.遵紀(jì)守法，品行端正，認(rèn)同和遵循中國建筑的企業(yè)文化理念，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、使命感；
2.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)；
3.執(zhí)行力強(qiáng)，工作效率高，具備良好的互助精神和個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)；
4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
5.具備擬任職位必須具備的專業(yè)和技術(shù)要求。
三、具體要求
見附件《子企業(yè)副總經(jīng)理（履約）崗位職責(zé)及任職條件》。
四、招聘程序
1.簡(jiǎn)歷投遞
應(yīng)聘者登錄中建交通集團(tuán)網(wǎng)申系統(tǒng)，在社會(huì)招聘板塊搜索中建交通集團(tuán)公司職位，在相應(yīng)職位下填寫申請(qǐng)表報(bào)名。
中建交通集團(tuán)網(wǎng)申系統(tǒng)門戶：https://comm.zhiye.com。
2.資格審查
2021年7月15日前。
3.面試
我們將電話通知通過資格審查的應(yīng)聘人員并組織面試，面試內(nèi)容涉及個(gè)人基本情況，工作業(yè)績，對(duì)擬應(yīng)聘崗位的認(rèn)識(shí)、工作計(jì)劃及崗位能力測(cè)試。面試時(shí)間及地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。
4.錄用
面試結(jié)束后，由中建交通招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)應(yīng)聘人員的面試成績進(jìn)行評(píng)議，提出建議聘用人選，辦理相關(guān)聘用程序。錄用前將進(jìn)行體檢及相關(guān)工作背景調(diào)查。
五、其他事項(xiàng)：
招聘工作聯(lián)系人：郭經(jīng)理
聯(lián)系電話：010-80989093
此次招聘只通過網(wǎng)申系統(tǒng)接收?qǐng)?bào)名，謝絕其他方式投遞。應(yīng)聘者信息將被嚴(yán)格保密，同時(shí)請(qǐng)應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘者一經(jīng)錄用，享受有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇。
歡迎系統(tǒng)內(nèi)各單位積極舉薦優(yōu)秀人才參與本次招聘！
附件：子企業(yè)副總經(jīng)理（履約）崗位職責(zé)及任職條件
轉(zhuǎn)載來源 : 中國建筑網(wǎng)站
子企業(yè)副總經(jīng)理（履約）崗位職責(zé)及任職條件
一、招聘崗位：子企業(yè)副總經(jīng)理（履約）
二、崗位職責(zé)：
（1）策劃、制定公司年度項(xiàng)目管理工作計(jì)劃，參與公司管轄新開工程責(zé)任目標(biāo)的設(shè)定工作；
（2）主責(zé)管轄工程的項(xiàng)目策劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃的指導(dǎo)和審核；
（3）督促并落實(shí)公司目標(biāo)責(zé)任制在管轄項(xiàng)目的實(shí)施；
（4）負(fù)責(zé)公司勞務(wù)資源考察引進(jìn)，建議勞務(wù)招標(biāo)單位入圍及定標(biāo)，指導(dǎo)并監(jiān)督管轄項(xiàng)目勞務(wù)管理，負(fù)責(zé)管轄項(xiàng)目勞務(wù)協(xié)調(diào)；
（5）建立公司層面對(duì)管轄項(xiàng)目履約巡檢制度，并監(jiān)督執(zhí)行；
（6）負(fù)責(zé)組織管轄項(xiàng)目履約檢查和考核工作；
（7）負(fù)責(zé)公司環(huán)境與節(jié)能減排方案制定，并督促在管轄項(xiàng)目落實(shí)；
（8）負(fù)責(zé)組織公司工程竣工預(yù)驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收工作；
（9）組織并督促管轄項(xiàng)目完成項(xiàng)目總結(jié)；
（10）監(jiān)督制訂工程維保和客戶回訪計(jì)劃并實(shí)施；
（11）按照要求，定期參加公司各類會(huì)議，并做好項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)交流等工作。
三、任職資格：
（1）年齡要求：原則上為40歲以下；
（2）教育背景：具備本科及以上學(xué)歷；
（3）工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上中、大型企業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有中、大型項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過施工單位副總經(jīng)理（分管履約）者優(yōu)先；
（4）執(zhí)業(yè)資格：持一級(jí)建造師、造價(jià)工程師等證書優(yōu)先；
（5）其他要求：具有較豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力。同等條件下，退役軍人優(yōu)先。
