職位描述：
1、根據(jù)產(chǎn)品定義進行硬件系統(tǒng)的功能設(shè)計；負責(zé)所需芯片的選型；原理圖設(shè)計；配合PCB設(shè)計，并負責(zé)審核。
2、配合軟件工程師調(diào)試，解決相關(guān)硬件問題以及硬件電路的試驗驗證。
3、完成所承擔(dān)工作的文檔并確保及時知會相關(guān)人員。
4、負責(zé)硬件優(yōu)化及問題解決過程文檔記錄、跟蹤、落實以及相關(guān)文檔的編寫并歸檔。

職位要求：
1、電子電氣及相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，英語四級及以上。
2、具備相關(guān)電子產(chǎn)品基礎(chǔ)理論知識，有設(shè)計工作經(jīng)驗更佳。
3、熟悉硬件開發(fā)流程，熟練掌握至少一種設(shè)計工具（AD或Cadence）。

4、熱愛硬件設(shè)計，學(xué)習(xí)能力強，有較強的溝通能力及團隊合作精神。

福利待遇
1、一經(jīng)錄用，公司提供富有競爭力的薪資待遇
2、周末雙休，每周實行5天7.5小時工作制
3、五險一金：按國家有關(guān)規(guī)定為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險及住房公積金。
4、意外傷害保險：公司為全體員工購買意外傷害保險
5、帶薪休假：年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等
6、佳節(jié)福利：傳統(tǒng)節(jié)日均有福利發(fā)放
7、員工健康：每年一次公司組織員工體檢；公司擁有獨立健身中心，您的健康公司很在意
8、集體旅游：每年一次集體旅游（如2015韓國游2016泰國游2017馬來游2018越南芽莊游、2019新馬游等）
9、豐富多彩的員工活動：生日會、拓展訓(xùn)練、羽毛球、乒乓球、爬山、燒烤、摜蛋、鵲橋會等
10、員工培訓(xùn)：每年多場免費技能培訓(xùn)，不斷學(xué)習(xí)充電，提升自我
11、激勵機制：完善高效的獎勵機制，基于績效的調(diào)薪制度、公司業(yè)績與個人績效相結(jié)合的年終獎制度、對優(yōu)秀骨干員工的期權(quán)激勵制度，鼓勵每位員工在自己的崗位上呈現(xiàn)出更優(yōu)異的成績
12 內(nèi)部競聘：優(yōu)先從公司內(nèi)部提拔晉升最有資格的員工進入管理崗位，承擔(dān)更大的責(zé)任
13、優(yōu)秀員工：每月度、年度評選優(yōu)秀員工進行表彰和獎勵