根據(jù)發(fā)展需要，中國(guó)民生銀行現(xiàn)聯(lián)合北京大學(xué)、清華大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招收2020年博士后研究人員。我們熱誠(chéng)歡迎海內(nèi)外高素質(zhì)、復(fù)合型人才以民生銀行為平臺(tái)，參與對(duì)中國(guó)金融改革發(fā)展和商業(yè)銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的研究、實(shí)踐和探索。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招收條件

1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，遵紀(jì)守法，無(wú)不良記錄；

2.最近兩年在國(guó)內(nèi)外獲得博士學(xué)位或?qū)⒂?020年畢業(yè)的博士研究生，或新由其它博士后科研流動(dòng)站（工作站）出站的博士后研究人員，年齡在35歲以下；

3.具有經(jīng)濟(jì)、金融、管理、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)背景和較強(qiáng)的數(shù)理分析能力，具有較強(qiáng)的研究能力和敬業(yè)精神，能夠盡職盡責(zé)完成博士后研究工作（對(duì)博士后課題及博士后人員的具體專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)附件1）；

4.具備全脫產(chǎn)在本站從事博士后研究工作的條件，不得兼職從事博士后研究工作；

5.同等條件下，有銀行、金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

二、博士后研究課題

1.民生銀行服務(wù)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略研究

2.民生銀行金融科技發(fā)展戰(zhàn)略研究

3.民生銀行綜合服務(wù)戰(zhàn)略研究

4.商業(yè)銀行價(jià)值管理體系研究

5.新形勢(shì)下商業(yè)銀行科技治理體系研究

6.商業(yè)銀行資本管理研究

7.商業(yè)銀行集團(tuán)化管理研究

8.轉(zhuǎn)型背景下商業(yè)銀行金融科技戰(zhàn)略管理體系

9.商業(yè)銀行競(jìng)爭(zhēng)力分析與新增長(zhǎng)模式探討

10.新形勢(shì)下商業(yè)銀行大類(lèi)資產(chǎn)配置與經(jīng)營(yíng)策略研究

11.建立與戰(zhàn)略高度匹配的創(chuàng)新管理體系

12.商業(yè)銀行戰(zhàn)略性人才發(fā)展與激勵(lì)體系研究

13.商業(yè)銀行組織管理與勞動(dòng)組合模式發(fā)展趨勢(shì)研究

14.基于大數(shù)據(jù)背景下的商業(yè)銀行智能風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)體系研究

15.民生銀行服務(wù)制造業(yè)高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略研究

16.商業(yè)銀行公司財(cái)富管理業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)營(yíng)銷(xiāo)模型研究

17.數(shù)字化營(yíng)銷(xiāo)在小微金融服務(wù)中的應(yīng)用研究

18.全渠道用戶精準(zhǔn)觸達(dá)策略體系研究

19.基于互聯(lián)網(wǎng)金融背景下我國(guó)商業(yè)銀行分銷(xiāo)渠道轉(zhuǎn)變研究

20.商業(yè)銀行理財(cái)子公司全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)研究

21.數(shù)字化營(yíng)銷(xiāo)在小微金融服務(wù)中的應(yīng)用研究

22.信用債定價(jià)分析研究

23.商業(yè)銀行開(kāi)展養(yǎng)老金受托業(yè)務(wù)的可行性研究及商業(yè)利益分析

24.民生銀行線上運(yùn)營(yíng)模式研究

25.新經(jīng)濟(jì)環(huán)境下直銷(xiāo)銀行場(chǎng)景金融發(fā)展模式研究

26.基于二類(lèi)戶的個(gè)人線上貸款風(fēng)控體系建設(shè)和應(yīng)用研究

27.商業(yè)銀行資產(chǎn)組合量化決策體系研究

28.新形勢(shì)下商業(yè)銀行操作風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量模型應(yīng)用研究

29.新形勢(shì)下民營(yíng)企業(yè)信用風(fēng)險(xiǎn)計(jì)量體系研究

30.商業(yè)銀行金融投資的量化決策與風(fēng)險(xiǎn)管理

31.監(jiān)管形勢(shì)趨嚴(yán)的形勢(shì)下商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理的戰(zhàn)略研究

32.LPR背景下銀行業(yè)資產(chǎn)業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)及風(fēng)險(xiǎn)分析

33.金融供給側(cè)改革下中小商業(yè)銀行客戶風(fēng)險(xiǎn)分析

34.科創(chuàng)貸業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及實(shí)施路徑

35.商業(yè)銀行債轉(zhuǎn)股實(shí)施路徑、方案策略與退出機(jī)制研究

36.問(wèn)題及不良資產(chǎn)估值定價(jià)研究

37.問(wèn)題及不良資產(chǎn)創(chuàng)新處置研究

38.商業(yè)銀行公司及小微業(yè)務(wù)智能化催清收管理研究

39.國(guó)內(nèi)外金融控股集團(tuán)內(nèi)控合規(guī)管理理論及實(shí)踐研究

40.金融監(jiān)管科技（Fintech）在商業(yè)銀行內(nèi)控合規(guī)管理中的應(yīng)用

41.跨境商業(yè)銀行內(nèi)控合規(guī)管理模式

42.基于大數(shù)據(jù)的商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理研究

43.新形勢(shì)下商業(yè)銀行戰(zhàn)略管理體系

三、報(bào)名要求

1.有意申請(qǐng)來(lái)本站從事博士后研究工作的人員，請(qǐng)于2020年1月31日前向本站提交下列材料，相關(guān)申請(qǐng)表格及具體課題要求可從我行網(wǎng)站下載：

（1）博士后申請(qǐng)表（詳見(jiàn)附件2）；

（2）個(gè)人簡(jiǎn)歷；

（3）擬選課題研究思路（3000字左右）；

（4）博士研究生畢業(yè)證書(shū)和博士學(xué)位證書(shū)復(fù)印件，或2020年博士畢業(yè)的證明材料；

（5）博士論文或論文初稿，公開(kāi)發(fā)表的兩篇學(xué)術(shù)研究代表作；

（6）兩封專(zhuān)家推薦信（詳見(jiàn)附件3）；

（7）本人身份證、結(jié)婚證及戶口本（卡）復(fù)印件，個(gè)人近期1寸免冠照片2張；

（8）新由其它博士后科研流動(dòng)站（工作站）出站的博士后研究人員須提供相關(guān)證明材料。

報(bào)名材料，恕不退還。

2.本站采取“嚴(yán)格考試，擇優(yōu)錄取”的原則，公開(kāi)、公平、公正地招收博士后研究人員，初審合格者將在京參加筆試和面試?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

四、聯(lián)系方式

請(qǐng)使用快遞方式（不包含中國(guó)郵政平信郵寄方式）郵寄申請(qǐng)材料，在信封上注明“博士后申請(qǐng)”，并通過(guò)電子郵件同時(shí)向以上兩個(gè)電子郵箱投遞材料，在郵件標(biāo)題中標(biāo)明“姓名,博士畢業(yè)學(xué)校,博士后申請(qǐng)”，相關(guān)附件表格請(qǐng)點(diǎn)擊中國(guó)民生銀行官網(wǎng)“重要公告”欄鏈接（http://www.cmbc.com.cn/zdtj/zygg/2019/11/8242517701758374.htm）下載。