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思杰拓才匯云

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  • 2019-12-24發(fā)布

安徽盟維新能源科技有限公司 招聘簡(jiǎn)章 面議

安徽省-合肥市工作經(jīng)驗(yàn):無(wú)要求學(xué)歷:無(wú)要求 瀏覽數(shù):1875投遞數(shù):2

職位描述

一、公司簡(jiǎn)介:

盟維科技有限公司(MONTA VISTA)核心團(tuán)隊(duì)創(chuàng)立于 2012 年,是一家專(zhuān)注技術(shù)驅(qū)動(dòng)的高科技企業(yè),擁有動(dòng)力電池、超級(jí)電容、檢測(cè)芯片、傳感器件等業(yè)務(wù)板塊,致力為無(wú)人機(jī)、航天航空、風(fēng)電儲(chǔ)能領(lǐng)域客戶提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品、服務(wù)與解決方案。公司擁有國(guó)際一流的技術(shù)研發(fā)與管理團(tuán)隊(duì),在新材料、新能源、半導(dǎo)體等產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)鍵領(lǐng)域具備核心技術(shù)優(yōu)勢(shì)及可持續(xù)開(kāi)發(fā)能力。我們秉承專(zhuān)業(yè)、高效、聚力、引領(lǐng)的價(jià)值觀,持續(xù)創(chuàng)新,開(kāi)放合作,竭力成為富有創(chuàng)造力的企業(yè),助力員工實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)技術(shù)革新與發(fā)展。

二、招聘職位:

1、電極材料研發(fā)工程師(合肥 /2人)

薪資:面議

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)電池正負(fù)極材料產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)和改進(jìn),建立滿足工業(yè)化電池應(yīng)用的材料體系和工藝流程;

2、開(kāi)展電極材料研發(fā)工作,負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目的立項(xiàng)、方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目實(shí)施與總結(jié)工作;

3、精通電池材料研究系統(tǒng)知識(shí),熟悉電化學(xué)、XRD、SEM、TEM、XPS等材料表征技術(shù)優(yōu)先,負(fù)責(zé)相關(guān)電極材料測(cè)試表征及性能評(píng)價(jià)工作。

4、針對(duì)相關(guān)研究領(lǐng)域最新進(jìn)展進(jìn)行定期跟蹤,調(diào)查,把握研究發(fā)展方向和趨勢(shì),負(fù)責(zé)相關(guān)研究領(lǐng)域戰(zhàn)略信息及知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理工作。

任職要求:

1、電化學(xué)、物理學(xué)或材料學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),碩士及以上學(xué)歷;

2、有鋰硫電池或鋰金屬負(fù)極研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、具有嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和積極的分析解決問(wèn)題的能力;

4、具有誠(chéng)實(shí)守信和良好的職業(yè)道德、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。


2、工藝技術(shù)員(合肥/1人)

薪資:面議

職責(zé)描述:
1、能夠處理生產(chǎn)工藝技術(shù)問(wèn)題,對(duì)工藝參數(shù)做調(diào)整;
2、能夠編寫(xiě)生產(chǎn)操作類(lèi)作業(yè)指導(dǎo)書(shū);
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)人員操作問(wèn)題培訓(xùn)和監(jiān)督指導(dǎo);
4、協(xié)助完成新產(chǎn)品的試產(chǎn)和量產(chǎn);
5、協(xié)助完成新材料的開(kāi)發(fā)和導(dǎo)入;
6、負(fù)責(zé)試驗(yàn)的相關(guān)文件填寫(xiě)和記錄;
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電子、機(jī)械、電氣等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、有1年以上主操涂布機(jī),卷繞機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)或有一定的混漿及干燥理論知識(shí),或做過(guò)PE技術(shù)員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) ;
3、能熟練操作涂布機(jī),混漿機(jī),制片機(jī),卷繞機(jī)及簡(jiǎn)單調(diào)試簡(jiǎn)單維修維護(hù),熟悉本崗位操作技術(shù)參數(shù);
4、鋰電池行業(yè)相關(guān)知識(shí)和生產(chǎn)設(shè)備調(diào)機(jī)調(diào)試培訓(xùn) ;
5、能夠發(fā)現(xiàn)解決本崗位操作異常,具備溝通協(xié)調(diào)能力,會(huì)核算生產(chǎn)物料利用率和生產(chǎn)合格率。


3、招聘崗位: 芯片研發(fā)工程師(蘇州/1人)

薪資:面議

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)原位測(cè)試芯片或其他MEMS芯片的選型與評(píng)估;

2、依據(jù)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程實(shí)施新產(chǎn)品的工藝研發(fā),制作新產(chǎn)品研發(fā)可行性分析、立項(xiàng)申請(qǐng)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝設(shè)計(jì)等;

3、負(fù)責(zé)新工藝研發(fā),優(yōu)化工藝流程、工藝參數(shù)和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),提升良率,制定工藝文件、項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)文檔、工藝分析報(bào)告等

4、推進(jìn)公司研發(fā)項(xiàng)目的執(zhí)行,進(jìn)行技術(shù)溝通和問(wèn)題解決;

5、協(xié)助改進(jìn)公司產(chǎn)品的質(zhì)量和技術(shù)水平;

6、協(xié)助撰寫(xiě)技術(shù)管理制度、技術(shù)報(bào)告和專(zhuān)利等;

7、完成上級(jí)的其他工作安排

任職要求

1、半導(dǎo)體、微電子、MEMS和材料學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),碩士及以上學(xué)歷,1年以上超凈間工作經(jīng)驗(yàn);

2、對(duì)至少一種MEMS器件的加工工藝有深入了解;參與過(guò)半導(dǎo)體器件或者M(jìn)EMS器件項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)者優(yōu)先;

3、熟悉光刻、刻蝕、鍍膜、鍵合、PVD、CVD等MEMS工藝流程,有使用相關(guān)設(shè)備的經(jīng)驗(yàn);

4、至少熟練使用solidwork、AutoCAD、L-edit或者其他MEMS分析工具中的一種工作軟件;

5、具備良好的科技文檔寫(xiě)作能力,邏輯性強(qiáng),思維清晰;

6、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。


4、招聘崗位: MEMS工藝員(蘇州/2人)

薪資:面議

職責(zé)描述

1、根據(jù)工藝流程單完成產(chǎn)品的加工工藝,按時(shí)完成公司的產(chǎn)品生產(chǎn)需求;

2、協(xié)助完成產(chǎn)品質(zhì)量的檢測(cè)和管控;

3、及時(shí)向上級(jí)反饋日常加工工藝中出現(xiàn)的異常;

4、協(xié)助完成新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的加工工藝;

5、準(zhǔn)確記錄工藝實(shí)施條件和變量,按時(shí)進(jìn)行工作匯報(bào);

6、完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。

任職要求

1、半導(dǎo)體、微電子、MEMS和材料學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,有超凈間工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、熟悉光刻、刻蝕、鍍膜、鍵合、PVD、CVD等MEMS工藝流程,具備使用相關(guān)設(shè)備的經(jīng)驗(yàn);

3、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。


5、招聘崗位:高級(jí)電氣工程師(蘇州/1人)

薪資:面議

職責(zé)描述

1、熟悉鋰電池、超容電池等電池管理系統(tǒng)BMS需求,負(fù)責(zé)編制系統(tǒng)需求文檔,并根據(jù)產(chǎn)品系統(tǒng)需求,負(fù)責(zé)BMS軟、硬件系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì);

2、非常了解電池組的產(chǎn)品特征,能很好把握產(chǎn)品的發(fā)展趨勢(shì),了解行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài);

3、熟悉新產(chǎn)品的研發(fā)技術(shù)流程,產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)分析,對(duì)產(chǎn)品性能,安全性與可靠性負(fù)責(zé);

4、熟悉數(shù)字電路、模擬電路設(shè)計(jì)、電路分析、熱分析,具有EMC相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

5、熟悉系統(tǒng)FMEA設(shè)計(jì),支持硬件、軟件開(kāi)發(fā)工程師進(jìn)行DFMEA設(shè)計(jì);

6、指導(dǎo)、協(xié)助測(cè)試工程師進(jìn)行測(cè)試設(shè)計(jì)和測(cè)試評(píng)估;

7、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)BMS控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)過(guò)程的評(píng)審、發(fā)布及變更管理;

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷,電子、電氣、車(chē)輛工程、機(jī)械電子、自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè),5年以上的電子電氣產(chǎn)品系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有汽車(chē)控制器系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者和儲(chǔ)能項(xiàng)目開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、精通電池管理系統(tǒng)BMS相關(guān)控制策略;

3、熟練掌握系統(tǒng)設(shè)計(jì)的工程方法,較強(qiáng)的模擬電路或數(shù)字電路軟硬件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);

4、具有一定的電子電氣系統(tǒng)DFMEA分析經(jīng)驗(yàn);

5、熟悉電子電氣系統(tǒng)可靠性設(shè)計(jì)相關(guān)知識(shí)。


6、招聘職位:超級(jí)電容器研發(fā)工程師(蘇州/2人)

薪資:面議

職責(zé)描述

1、執(zhí)行超級(jí)電容器新材料及器件產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)任務(wù);超級(jí)電容器新型電極材料以及新型電解液的制備;
2、超電器件的設(shè)計(jì)、生產(chǎn),工藝流程及條件的優(yōu)化;電容器件的測(cè)試與性能評(píng)估;

3、遵守研發(fā)設(shè)備操作規(guī)程,使用相應(yīng)設(shè)備;定期對(duì)設(shè)備及各項(xiàng)設(shè)施進(jìn)行安全檢查、日常維護(hù)及報(bào)修。

4、負(fù)責(zé)公司碳纖維材料的工藝開(kāi)發(fā)及規(guī)?;瘜?shí)施;

5、協(xié)助處理項(xiàng)目立項(xiàng)、實(shí)施、評(píng)審、結(jié)題及專(zhuān)利申請(qǐng)材料等事宜。

6、協(xié)助處理相應(yīng)工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件,配合質(zhì)量管理工作;協(xié)助制定產(chǎn)品說(shuō)明書(shū),處理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)文檔。
任職要求
1、電化學(xué)、材料學(xué)、化工等相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷,熟悉碳材料在儲(chǔ)能方面(LIB、SC)的相關(guān)原理及應(yīng)用。

2、熟悉材料的基本制備方法、性能及相關(guān)測(cè)試方法,有2年以上碳材料制備或超級(jí)電容器方面的研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行能力強(qiáng),有責(zé)任心,愿意與企業(yè)共同發(fā)展。

面試評(píng)價(jià)

綜合評(píng)分:
0 (來(lái)自0份評(píng)價(jià))
  • 職業(yè)發(fā)展:
    0
  • 組織文化:
    0
  • 公司環(huán)境:
    0

公司基本信息

標(biāo)語(yǔ):

規(guī)模:500-2000人

地點(diǎn):安徽省-合肥市

推薦職位

    • 職業(yè)發(fā)展:
    • 組織文化:
    • 公司環(huán)境:

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