崗位要求

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、擁有數(shù)據(jù)分析/商業(yè)分析/咨詢相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)、教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

3、具有良好的分析工具使用經(jīng)驗(yàn)（Excel、SQL、R、Python、Tableau和其他統(tǒng)計(jì)/數(shù)據(jù)分析軟件包）

4、具有杰出的結(jié)構(gòu)化思維、邏輯歸納、定量分析能力

5、具有較強(qiáng)的自驅(qū)力、學(xué)習(xí)能力、問(wèn)題分析和解決能力

崗位職責(zé)

 1、積極、深入了解業(yè)務(wù)，設(shè)計(jì)并不斷優(yōu)化整個(gè)業(yè)務(wù)層面經(jīng)營(yíng)分析分析體系，并就階段性重點(diǎn)指標(biāo)進(jìn)行深入專項(xiàng)分析

2、對(duì)接各業(yè)務(wù)線對(duì)關(guān)鍵經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行整合、分析、定期生成數(shù)據(jù)周報(bào)/月報(bào)，動(dòng)態(tài)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，尋找解決方式

3、根據(jù)業(yè)務(wù)邏輯建立數(shù)據(jù)模型，完成預(yù)算與目標(biāo)規(guī)劃并結(jié)合對(duì)業(yè)務(wù)理解、崗位特點(diǎn)制定相應(yīng)目標(biāo)、績(jī)效、晉升考核體系，推動(dòng)落地，并根據(jù)目標(biāo)完成情況輸出專項(xiàng)分析及策略建議