二、招聘專業(yè)、人數(shù)及用工崗位

（一）學(xué)歷要求

（1）應(yīng)屆畢業(yè)生；

（2）所學(xué)專業(yè)必須符合招聘相關(guān)專業(yè)要求；

（3）具備相應(yīng)崗位執(zhí)業(yè)資格證書的優(yōu)先錄用。

（二）其它要求

（1）巢湖本地及周邊地區(qū)專業(yè)對口人才優(yōu)先；

（2）年齡在35周歲（含35周歲）以內(nèi)，特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬；

（3）部分崗位在生產(chǎn)一線，需上夜班。

（三）薪資待遇和發(fā)展空間

1、工資待遇

（1）見習(xí)期:專科3000元/月，本科3500元/月，研究生4000元/月，見習(xí)期6個月；參加工作當月繳納社會保險、次月繳納住房公積金。見習(xí)期滿考核合格上崗后，根據(jù)崗位不同，收入較試用期增加1000-2000元/月不等。

（2）以上待遇不含單位支付的各項保險金和公積金。

2、晉升通道

參照合肥供水集團相關(guān)規(guī)定，實行三通道發(fā)展，重視技術(shù)人才的培養(yǎng)和發(fā)展，建立有完善的薪酬管理制度、績效考核辦法、員工教育培訓(xùn)制度、后備干部人才管理等制度。

三、招聘方式

在合肥供水集團指導(dǎo)下，委托第三方專業(yè)機構(gòu)組織實施，巢湖水業(yè)協(xié)助。向本地人才市場和本地相關(guān)院校發(fā)布招聘信息，盡量招聘本地區(qū)專業(yè)對口人才。

四、結(jié)果審批

招聘結(jié)果報合肥供水集團審批同意后，按集團公司人力資源管理相關(guān)規(guī)定辦理考核、聘用等流程，并在集團公司人力資源部備案。

五、招聘流程

報名→篩選→筆試、面試→簽訂三方協(xié)議→體檢→報到簽訂勞動合同

六、報名方式及時間

報名時間：2019年10月21日至11月5日