招聘職位：評審經(jīng)理

工作地點：西寧

崗位職責：

1.負責揭示業(yè)務的風險點及調(diào)查重點，并獨立完成風險審核并出具相關意見；

2.獨立開展貸后管理，及時發(fā)現(xiàn)業(yè)務風險變化情況并做出相應的風險處置。

職位要求：

1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，經(jīng)濟、金融類專業(yè)優(yōu)先；

2.具備5年及以上金融從業(yè)工作經(jīng)驗，2年及以上風險條線相關工作經(jīng)驗；

3.熟悉銀行授信政策與信貸流程，具有較強的風險把控能力和豐富的風險管理經(jīng)驗，較強的溝通和協(xié)調(diào)能力，具備較好的職業(yè)操守，責任心強。

招聘職位：公司業(yè)務客戶經(jīng)理

工作地點：西寧

崗位職責：

1.開發(fā)客戶資源，管理與維護客戶關系，深度拓展?jié)撛阡N售機會；

2.管理及維護客戶授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)良；

3.參與培訓并完成各項業(yè)務或產(chǎn)品銷售任務，收集、反饋市場銷售信息。

職位要求：

1.年齡40周歲（含）以下，大學本科及以上學歷；

2.具有2年及以上銀行相關專業(yè)工作經(jīng)驗；

3.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策，熟悉銀行業(yè)務產(chǎn)品知識和操作流程；

4.具備較強的市場營銷拓展能力、良好的企業(yè)客戶財務分析和風險識別能力。

招聘職位：小微業(yè)務客戶經(jīng)理

工作地點：西寧

崗位職責：

1.負責零售業(yè)務市場拓展、客戶營銷和維護提升；

2.充分利用各種金融產(chǎn)品，完成零售產(chǎn)品管理和推廣工作。

職位要求：

1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關專業(yè)；

2.具有2年及以上銀行零售業(yè)務市場營銷崗位工作經(jīng)驗，對特別優(yōu)秀者可適當放寬學歷、工作年限要求；

3.具有良好的財務分析、風險識別和市場拓展能力，有強烈的營銷意識和較強的市場開拓能力；了解銀行的各項信貸業(yè)務，熟悉商業(yè)銀行的產(chǎn)品、流程及風險評估技術；

4.具有較強的風險管理意識及高度的責任心；具備團隊合作意識、良好的溝通協(xié)調(diào)及項目管理能力。

招聘職位：公司業(yè)務團隊負責人

工作地點：西寧

崗位職責：

1.制定相關金融業(yè)務、機構業(yè)務的營銷計劃；

2.實施相關金融業(yè)務營銷計劃，完成相關業(yè)務任務，拓展相關客戶；

3.確定重點客戶名單，參與重點客戶營銷，發(fā)展相關重點企業(yè)。

職位要求：

1.年齡40周歲（含）以下，全日制大學本科及以上學歷；

2.具有5年及以上金融領域工作經(jīng)歷，并2年及以上具有公司業(yè)務團隊管理經(jīng)驗；

3.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策、人行及監(jiān)管機構對銀行監(jiān)管要求；熟悉銀行業(yè)的金融產(chǎn)品和服務，具有扎實的商業(yè)銀行業(yè)務知識功底；有市場規(guī)劃、客戶開發(fā)、產(chǎn)品推動、團隊管理等相關工作經(jīng)歷；具有較強的營銷、創(chuàng)新能力；

4.具備較強的協(xié)調(diào)溝通、資源整合和風險識別能力，能夠帶領團隊或獨立承攬和運作項目。具備較強的溝通、協(xié)調(diào)、團隊領導能力；

5.特別優(yōu)秀者可適當放寬要求。