職位描述
1、提高教學質量，保障正常的教學秩序；
2、起草教學管理文件，并組織實施；
3、負責組織基地的各教學計劃的修訂和審核，檢查和督促教學計劃的執(zhí)行；制定各類培訓工作教學計劃，經基地領導批準后組織實施；
4、負責日常教學管理；
5、組織教學質量檢查，了解學生學習情況及時發(fā)現(xiàn)相關問題，并提出改進意見；
6、做好年度教學管理檔案整理、歸檔工作；
7、聘請和管理任課教師，并建立師資庫；
8、完成基地主任交辦的其他教研工作；
9、負責教學部各崗位工作的規(guī)范管理、督促檢查和協(xié)調工作；
10、負責制定教學工作的管理制度并組織實施和檢查落實；
12、負責審定學期教學計劃、課程教學大綱。根據教學計劃審定教材，下達教師工作任務核定教師工作量；
13、掌握教學動態(tài)、組織教學檢查，及時提出教學改進要求和提交教學改革方案 ；
14、負責教學部（學年度）工作安排和總結，定期向基地領導匯報；
15、做好教師課酬的統(tǒng)計、核算和發(fā)放工作；
16、組織開展好教學、教研活動，促進教學質量的提高；
17、協(xié)助基地招生宣傳達到月指標
18、完成領導臨時交辦的其他工作；
任職要求：
1、教育相關專業(yè)本科以上學歷；
2、3年以上教育工作經驗，2年以上相近管理職位經驗；
3、具有較全面的教學專業(yè)知識熟悉教育市場行情；
4、良好的組織、協(xié)調能力，良好的表達能力和團隊合作精神；
5、具有銷售經驗、能夠做好宣傳招生工作
6、具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調能力、計劃與執(zhí)行能力；
7、具有較強的工作熱情和責任感。
8、教育工作者優(yōu)先
