1、負(fù)責(zé)招商資源的儲(chǔ)備工作，協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好商家約談，按計(jì)劃完成調(diào)整工作；

2、負(fù)責(zé)所轄樓層空租展位的的招商工作；

3、負(fù)責(zé)組織和實(shí)施本行業(yè)的市場(chǎng)調(diào)研，撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告，不斷提出改善提升銷(xiāo)售的合理化建議；

4、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理落實(shí)本部門(mén)各項(xiàng)崗位職能，并對(duì)員工的工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)和績(jī)效考核；

5、加強(qiáng)本部門(mén)員工的學(xué)習(xí)和交流，不斷提高員工的綜合素質(zhì)和工作能力。

任職要求：

1、本科（含）以上學(xué)歷；

2、3年以上大中型零售行業(yè)、商業(yè)賣(mài)場(chǎng)招商管理經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉商場(chǎng)相關(guān)工作流程，對(duì)招商、銷(xiāo)售、管理具備較深認(rèn)識(shí)和理解。